长期在外出差月薪1.5万每年只能与妻儿见4-5次这种生活方式你们能接受吗

完全不能接受！最近的身边例子，我司有个小伙子，年纪29岁，原来任我司东部某省会城市经理，妻儿都在该省会。
年初被挖到某同行业中等公司任总监，薪资翻了3倍，你没看错，是翻了3倍，从此他的朋友圈全是各种高大上的行业聚会展会交流会等。
由于新公司总部在北京，而他又负责全国业务，基本和说的一样，每月只能休息一两天，而这一两天可能又在北京，再坐高铁长途跋涉回家，在家最多能呆一天。
工作十个月后，快两岁的小孩已经不认识爸爸，妻子提出离婚！现在果断辞职后，又回到原来的省会城市工作，虽然薪资低了一些，出差依旧很多，但是起码每个周末都能回家。
而现在他的朋友圈里，已经全部是云淡风轻，各种带小孩玩，或者周末旅游爬山之类的。
我们的工作的目的是为了生活！如果一份工作，他让你没有了生活，那么工作几乎就没有意义。
除非你是世间的英雄，因为英雄是可以牺牲自己的一切，为了人民的生活的。
现在很多职场人最大的误区，就是努力赚钱非要去阿尔卑斯山，但是去了又如何？
你的父母最喜欢的，是你回家陪他们坐一会儿，而不是你给他们吹你去过什么鸟阿尔卑斯山，你的孩子最喜欢的，是你陪他们玩玩积木踩踩草地，而不是你给他们讲什么鸟阿尔卑斯山。
人生漫长，但其实很短，一转眼就人到中年，再一转眼就人到花甲，你曾经以为的所有努力带来的骄傲，不会有一个人记得；
但是你陪伴过你亲人的每个瞬间，他们都记得。
等你年老时，你不会感叹你年轻时多么成功，你会感叹，你当年怎么没多花点时间教育孩子！就这样！没有结婚的，这工作我建议可以挑战一把，已经结婚有娃的，这样的工作要远离，你就问问孩子还认不认识爸爸，再做选择吧。
不要给我讲什么要赚钱养家，我就不信，你和父母妻儿在一起，能饿死？
500强经理，20年老职场，只讲升职加薪的实在话，如果你喜欢我的文章，请点击【
不是你同意不同意，而是生活就是这么悲催坐标郑州，老公公司在郑州，派到山东开拓市场，去了不到三年。
在那里一个月15000左右，车补贴一年2万。
就等于是说在山东呆着一年多拿7万块钱。
有了这7万，我和两个闺女的生活费就够了，日子过的是很滋润。
但也有怨言，一个孩子生病了，另一个小学放学了没人接送，呆在家门口就不了门，一呆一中午没饭吃，也苦了孩子，急了大人。
自己生病了，还要硬挺住检查作业，听两个孩子的打闹。
有一次公司让他回来开会，坐夜车早上到的公司，接着又转移到焦作去了三天实践联络会，会议开完家也没回又去了山东。
就这种三过家门而不入的事情出现了三次。
有时候想想依然泪流满面，去年冬天孩子老是生病，我一个人带着孩子转站大小医院，几乎三天一次，近的儿童医院，远的一二十公里的郑州东区的医院，也没检查出病因，孩子不舒服，哼唧，有时候不到六点坐公交车赶到医院，号又被贩子挂完了，好几次自己感觉到都挺不住了、前几天老公公司年会的时候，他们老总还说我：你家小焦（我老公）在公司已经很忙了，家里的事你能不能不要麻烦小焦了。
我觉得很无语现在我都只想说一句：下辈子不想结婚了
参考：
我不说别的城市，但是在北京、上海、广州、深圳和杭州，长期在外工作（出差），月薪1.5万及
不说有几千万上亿，但大几百万，那是肯定有这个数据的。
我2006年9月来北京，先后在6家公司工作，规模最小的七十余人，规模最大的4000余人；
而且，公司员工工资相对较高，平均薪水，肯定是能达到一万元的，一万五千元
据我的了解，但凡已经有儿女的非北上广深杭十对夫妻中，倒有九对，是两地分居，一方在老家带孩子，一方在北上广深杭工作。
每年夫妻团聚的时间，只有十一长假、春节长假两次，原来，还有一个五一长假，现在没有了。
这种生活方式，是无奈的选择，虽然月薪一万五了，但仍然有北上广深杭买不起房，买了房也落不了户，解决不了子女在当地上学的问题。
于是，夫妻两地分居，就成了现实的选择，你不接受，也得接受。
这样的代价就是：现在离婚率越来越高。

参考：
我目前的处境和十分相似，从事的是建筑行业。
目前工资正好15000，13年和老婆谈恋爱，恋爱没多久就进入建筑行业，就开始异地恋，15年我在项目旁边租了房子把老婆接过来了，16年和老婆结婚，结婚后生了小孩就不方便了，老婆在家带小孩，我在工地赚钱，整个17年基本是分居，由于分居这段时间我们感情是最不好的，尽管我每月也保证回家待两天。
18年带着老婆小孩到我项目旁租房子，感情又好了。
老婆和我说再也不想到处跑了，再也不想搬家了，短短4年前前后后搬了4次家。
小孩也跟着折腾。
19年和老婆达成一致就在老家找个工作，但在当地收入只有6000左右，就目前的开销而言是不够的，老婆结婚后一直带小孩也没上班。
但我觉得再多的钱也没有老婆孩子重要。
只能以后努力点应该也不会饿死的。
图片是我家女儿，哈哈。
每次回去她都好开心。
更新一下，现在回芜湖一年多了，工作相对稳定工资9千，每周可以休息一天半，可以做做自己的事陪陪家人，也很开心，没后悔过。
希望那些漂泊在外的想回家的人都能团聚。
21年4月在次更新，今年工资涨到了1.25万每月，没有后悔从工地回来，但因为家里的琐事有时候又挺怀念工地的。

参考：
的这个问题在现实生活中并不少见，有不少职场人士为了工作一年可能只能回家一次甚至是连续几年都不回家的。
那么这种生活方式能否接受，是需要根据个人的实际情况来做出选择的。
一、暂时没有找到收入更高的工作，可以继续做下去单从这个月收入来看，虽然不算太高，但对于一个打工者来说也算是一个中等的水平了。
我可以给你做个对比，这个月收入如果是放在二三线城市至少是经理级别的薪酬。
再加上年底的奖金和年终奖之类的，一年的话二十多万是没有什么问题的。
所以，如果暂时没有找到比这个薪酬更高的工作，那么为了维持家庭的生计，继续做下去是个更明智的选择。
二、行业和岗位有发展空间，可以继续做下去对于大多数职场人士来说，公司所在行业是否有发展的趋势决定着自己的未来。
因此，如果目前正在从事的是有不错发展空间的职位，那么即使出差很辛苦，和家人的陪伴时间也很少，也应该继续做下去。
因为这会对你未来的职业发展有着重要的意义，而且长期出差并不是一个必须持续的工作，如果能力突出，后面还是会调回来做管理层的。
三、身体吃不消，那就不要做下去俗话说得好“身体才是革命的本钱”，如果长期出差确实对自己的身体和心理都有很大的损害，那么我还是奉劝一句“早点停下来，毕竟谁也不想人生的大半辈子都留在病房里吧。
”人生就是要学会“舍得”二字，我们努力奋斗也一定是在不超越个人身体状态极限的前提下。
就像我之前一位同事，人称“拼命三郎”，每天都工作到凌晨2-3点。
前面一年可能还没有出现很大的问题，但是在第三年就被查出患有肿瘤。
导火索就是长期的压力和作息不规律，还好是良性的肿瘤，现在这个同事活得非常佛系，每天准点上下班，回去也不做太多的工作。
希望不要走这位同事的原路，趁着年轻早日养成良好的工作和生活习惯。
四、对家庭会产生许多不利影响，那就不要继续做其实每个人在外拼搏的目的都是为了家人能够过上更好的生活。
但是，如果家里始终都没有你的陪伴，即使有再好的生活条件，也都是虚的。
有没有想过这样的场景：由于没有男人在家，妻子一个人撑起了整个家，照顾老人和小孩，白天自己还有工作；
小孩因为太久没有看到父亲，甚至都记不清他的模样了。
所以，回到自己奋斗的初心——为了家庭，如果说这个长期出差的工作已经严重影响到自己的家庭生活，那就不要继续做。
否则，即使你拥有了全世界，你也会觉得自己失去了一切。

参考：
经常出差，虽说能借工作之由，四处逛逛，看似挺好，但实际上对于经常出差的人，这样的生活也许在慢慢毁掉你的家庭。
不相信？
下面这些出差养成的臭毛病，是不是已经潜移默化的影响了您和家人，扪心自问，看看自己犯了几条。
面对诱惑为所欲为独自一个人出差到，一个人住进了宾馆，一个人在房间里，关键是可以一个人为所欲为。
没有家人的视线，没有妻儿的影响，面对自己这段美好的独处时光，一些邪恶的念头正在孕育其中。
看到宾馆房间门缝里塞进来的一张张诱人卡片，各种款式的漂亮妹妹，文笔诱人的服务介绍。
作为孤身一人的大爷们，手握这些彩色卡片，您真的没有心动吗？
据一些长期出差的老前辈说，最近十来年，此类现象已经管的很严了。
要是在十多年前，直接就会有小姐姐半夜来敲门，论速度和效率，比点餐外卖准时多了。
而今，在一些四五线小城市，特别是一些不太正规的小宾馆，你依然还能发现此类奇怪现象。
在你刚刚办完入住，迈进房间的几分钟后，房间的电话就会响起。
那是“爱心”小姐姐送来的生活问候，还有寻求原始交易的标准话术。
长期浸染在这样的一种出差环境中，对于那些已经独来独往自由惯了的大老爷们，这其中的诱惑与风险，您扛得住吗？
逃离的不仅是家务经常出差，自然会减少很多陪伴家人的时间，特别是对于新婚燕尔的妻子，需要成长关爱的子女，亦或是年迈待奉的父母，在他们最需要陪伴的时刻，你却不能在身边。
与家人共处时间的减少，一方面会慢慢淡化家庭成员之间的情感，另一方面，也会因为不能身在其中，造成家庭事务参与感的减少，这就为日后家庭纠纷埋下了隐患。
对于很多长期出差的人而言，在较为繁忙的商务差旅期间，酒店往往就是晚上睡个觉而已。
即便是早上赖一会儿床，那也是匆匆来，匆匆去。
掀开被子就睡，关上咱门就走，叠被子和打扫房间之类的事务已不再动手。
即便把房间折腾的再脏再乱，也需要招呼一声服务员，自有人会来料理后事。
长期如此，出差的生活习惯慢慢带入到回家后的家庭生活中，便会习惯性的忽视很多清洁打扫之类的家务事。
所谓习惯成自然，让宾馆的服务员伺候惯了，轮到自己动手在家里铺床单，叠被子，您还愿意动手吗？
陶冶怪癖的最佳时机人类都是社会性的动物，一朝一夕都生活在密切交织的社会关系网中，你看着我，我盯着你。
可是一旦到了某个私密的空间，没有家人和妻儿的视线覆盖，卸下工作的伪装之后，你会把最轻松惬意的怪癖，放在此时此地来释放。
根据马菠萝二十年的职场经历，在不完全统计的情况下，听说过的很多怪癖往往就发生在出差期间。
比如，有人就爱在宾馆里独享自己的暴露癖，有人拿烟头悄悄的在房间里烫了很多小东西，有人不管白天黑夜总把窗帘拉得密不见光，有人通过门上的猫眼儿窥探楼道的每一声动静，还有更多人，选择在电脑屏幕前欣赏平时不便播放的岛国爱情动作片。
不论什么怪癖与嗜好，偶尔爽一下也算是陶冶心情。
可您要是在长期出差过程中劲头越来越大，瘾越来越重，变癖好为纵欲，那估计结果不会太美好吧？
想想当年的知名演员黄海波，前车之鉴啊~【马菠萝】分享交流长期在外出差，有了自由，也有了放纵，有了独处，也有了疏离，有了差旅补助，可没了亲情补助。
长期出差这事，我正在慢慢抵触，您怎么看？
扒开职场真相，收获有趣有用的职场秘技！期待您的
都是些个人经历，有点唠叨了
参考：
在我看来，无法接收，有家有室的，经常不着家真的对家人是种伤害。
老婆的闺密，她老公经常出差，做IT的，估计是有外包项目，经常连续3 4个月不回来，家中有个女儿，才3岁多。
前段时间带着儿子去她家玩，只是简单的陪小姑娘玩了一会，就会叔叔，叔叔的喊我喊个不停，粘着我陪她玩，而且能看出来很开心。
一个多礼拜后，换成他们来我家玩，老远的小姑娘才看到我，就喊着叔叔往我这飞奔要我抱……搞得我儿子都很嫉妒，说爸爸不抱他就抱小妹妹了…… 在我们家全程都很开心，也一直要我陪她玩，笑个不停，搞得老婆都说我不管儿子了……其实最让人心酸的还是这个小姑娘跟我说的一句话，抱她的时候，她很低声的跟我讲：叔叔，我有爸爸的。
听完我真的不知道该说什么，只觉得很心酸，虽然不是自己女儿，但是想想要是自己儿子这样，会很舍不得。
她这个年纪的小孩，其实懂得挺多的了，不知道她父亲这样频繁缺席她的成长过程对她今后会有什么样的影响，感觉挺缺父爱的。
虽然我老婆跟我讲，人家爸爸在外面赚大钱，以后可以给小孩最好的教育，你天天陪着娃有啥用，工资低没作用（好囧……），但是在我看来，陪着小孩成长，也是大人的一种责任。

参考：
长期在外出差，月薪1-5万，每年只能和妻儿相見4一5次，这种生活方式，我认为可以接受。
任何事情没有比较就没有鉴别。
你岀差在外自由自在，苦乐相随玩山游水观海。
住宿車费单位买单，月薪壹万五绝不会亏欠。
一年家人四五次見面，久别重逢如新婚燕尔一般。
若与下岗失业的企业职工相比，若与背井离乡的农民工相比，若与守卫祖国疆域的解放軍战土相比，若与隐性埋名的高端科研人員比，你那份工作是何乐而不为？
！古人曰:鱼翅与熊掌不可兼得。
孟子曾说:“鱼，我所欲也，熊掌亦我所欲也；
二者不可得兼，舍鱼而取熊掌者也”。
在男糸氏族的当今社会，男人必须担当起养育妻室儿女的重任，必须岀门在外多掙钱，让一家老小其乐融融地活着。
如果你天天守着老婆娃儿热炕头上转，天上会掉陷饼嗎？
绝对不会！如果没有长期分居两地，呕心历血的中国人民解放軍，科研人员，务工大軍和可上九天揽月可下五洋捉鳖的探险家工程师，中国能傲然屹立在世界的东方嗎？
绝对不可能！所以，提岀的问题，我不仅欣然接受，而且是艰苦岁月中的践行者。
若无不当，请斧正。
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参考：
我老公就是这种情况，我在家带孩子，一年见面几次。
别人还以为我是他外面的小三儿呢。
只不过我们结婚8年，从谈朋友到现在10年了。
说习惯了吧，也是习惯了，除了多了孩子，要不然真感觉自己还是单身。
他回来的时间，还不习惯呢。
有时候也钻牛角尖，为何不能和平常夫妻一样，朝夕相对，为何我要像块望夫石一样，望穿秋水。
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最后总结，还不是生活所迫，没有办法造成的。
有时候开玩笑说我是留守妇女，孩子是留守儿童。
他也挺难过的，说他岂不是流浪汉咯？
全国各地跑。
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虽然我们聚少离多，但是感情一直很好。
他也很爱我们和我们这个家。
只要一回家就天天陪着孩子，孩子虽然和我一起经历着期盼爸爸回来的苦日子，但是孩子渐渐大了，也能体谅爸爸的辛苦了。
以前每次孩子对我说，为什么别人的爸爸天天在家，我的爸爸很少在家，抱着复杂的心情，我尽力给孩子解释，爸爸是爱我们的，只不过爸爸的工作需要长期出差而已。
现在我们都一直保持这样的状态，也不知道何时是个头。
一家人能真正意义的在一起。
走一步看一步了，我也很爱他们的！
参考：
能不能接受先不说，这样的日子我过了九年，和你说的差不多，只是收入要比你稍微高点。
08年大学刚毕业，我就去了某著名通信设备公司，四个月后就开始出海外差，先是去印尼，在一个小岛上呆了八九个月，中间回国一次，09年9月份去了越南，到次年3月份离开，后来在泰国，马来，菲律宾，孟加拉一带流窜，期间还结了婚生了娃。
12年又去了缅甸，到缅甸后一呆就是四年多，一年回家三四次，每次10天到两周，所以一年在海外320天
现在因为家庭原因，已经离职洗手不干了，在国内找了份工作过着“相妻教子”的稳定生活。
至于收入吗，开始两万多一个月（含工资，补贴，奖金等全部收入），因为我是做项目的，随着经验增长，职业和收入也在增加，离职前有四五万一个月了，还算可以吧。
说说感受，因为在海外时间太长，虽然挣了点小钱，但也因此错过了太多的机会：1 个人职业发展：虽岗位在上升，但因跨度较小，总觉得个人得到的锻炼不足，价值提升不够。
2 因海外项目执行效率低下，个人长期在这样的环境下工作，工作效率不高，后来经过很长时间才有所改变。
3 错过了国内房价增长的机遇期：因不在国内，没亲身感受到这样的压力，所以对机会把握不足，挣点钱还不如房价涨的快。
4 最大的损失还是在家庭生活，陪伴家人，孩子等方面，这点我不得不花了很大的精力去弥补。
总之，我觉得这样的时间不宜太长，特别是家人不在身边的两地分居状态（有同事把老婆孩子带在身边的，会好一点，一般等孩子上学了才回国），趁年轻在海外呆个三四年就够了，挣点小钱涨涨经验就够了，当然，打算走国际化路线喜欢在国外工作或伺机移民的除外，你们说呢？